Taal : FR/NL
Conferentie : Transformatie van het migratiegebied door een samenwerkingskader

Conferentie : Transformatie van het migratiegebied door een samenwerkingskader

Aanbevelingen voor een samenhangend en veerkrachtig ecosysteem van arbeidsmigranten en ondernemerschap in Europa

Over ons

Beschrijving:

Confe­ren­tie online en in het Engels / Asho­ka & Hel­lo Europe

 

Migra­tie wordt gezien als een proces van veran­de­ring in actie, waar­bij migran­ten wor­den erkend als “change agents”, inno­va­tieve oplos­sin­gen wor­den opges­chaald en samen­wer­king­sver­ban­den onts­taan om het hele sys­teem te veranderen.

Het doel is u in staat te stel­len het gro­tere geheel te zien : dit is een com­plex sys­teem, en maar al te vaak zit­ten we vast in silo’s of geï­so­leerde een­he­den, ons niet bewust van de effec­ten van ons werk op ande­ren en omge­keerd. Deze gedeelde visie is name­lijk essen­tieel voor een effec­tief en impact­ge­richt migran­ten- en onder­ne­mer­se­co­sys­teem : com­plexe pro­ble­men vra­gen om geza­men­lijke oplossingen.

 

Hel­lo Europe heeft zijn eerste Eco­sys­tem Acce­le­ra­tor gelan­ceerd, gericht op onder­ne­mer­schap en werk­ge­le­gen­heid voor migran­ten : een span­nende, groeiende sec­tor met een groot aan­tal lokale en natio­nale oplos­sin­gen die een posi­tief en nieuw effect heb­ben op de samen­le­ving in heel Euro­pa. Het is ook een actie­ge­bied met een aan­tal belan­grijke uit­da­gin­gen rond een gebrek aan connec­ti­vi­teit, ken­ni­suit­wis­se­ling, gege­vens en gedeelde middelen.

Bij het ite­ra­tieve proces waren meer dan 130 belan­grijke bes­luit­vor­mers betrok­ken uit de sociale inno­va­tie, de ove­rheid, het beleid, het bedri­jf­sle­ven, de aca­de­mische wereld, de media en de sociale sec­to­ren. Een groep van 16 betrok­ken spe­lers werkte van april tot juni 2022 diep­gaand aan de vol­gende vier doelstellingen :

(1) het beoor­de­len van de hoof­door­za­ken van het gebrek aan een goed gear­ti­cu­leerd en ver­bon­den eco­sys­teem voor arbeid­smi­gran­ten en onder­ne­mers in Europa ;

(2) het ana­ly­se­ren van de sys­te­men waa­rin migran­ten ope­re­ren als werk­ne­mers en ondernemers ;

(3) het geza­men­lijk ont­wer­pen van kri­tische ver­schui­vin­gen om sys­teem­ve­ran­de­ring te bereiken ;

(4) het brains­tor­men over stap­pen naar col­lec­tieve actie.